城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險、新農(nóng)保、城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險之間將實現(xiàn)銜接轉(zhuǎn)換，目前青島已經(jīng)啟動了不同養(yǎng)老保險制度之間的轉(zhuǎn)換試點。記者昨日采訪獲悉，人社部近日就《城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度銜接暫行辦法》公開征求意見。青島市人社局工作人員介紹，我市已經(jīng)在全省率先啟動城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險向城鎮(zhèn)基本養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)移接續(xù)工作，從下周起參與試點的城陽區(qū)、黃島區(qū)和嶗山區(qū)將啟動辦理程序。

    繳費是否滿15年為界線

    《辦法》規(guī)定：參加職保繳費年限滿15年 （含依據(jù)有關規(guī)定延長繳費年限）的，可以申請從新農(nóng)?；虺蔷颖＾D(zhuǎn)入職保；職保繳費年限不足15年的，可以申請從職保轉(zhuǎn)入新農(nóng)保或城居保。銜接轉(zhuǎn)換要將個人賬戶全部儲存額隨同轉(zhuǎn)移，但由于三類保險制度上的差別，職保向新農(nóng)保或城居保轉(zhuǎn)移，不轉(zhuǎn)移職保統(tǒng)籌基金。

    人社部在政策解讀時表示，職保、新農(nóng)保、城居保制度都規(guī)定繳費年限滿15年為按月享受基本養(yǎng)老金的條件，而職保的待遇水平相對較高。因此，規(guī)定只要滿足參加職保的繳費年限，無論在新農(nóng)保或城居保繳費多長時間，都可以轉(zhuǎn)入職保合并計算待遇，有利于最大限度地保障參保人員的權益，同時引導參保人員長期參保、持續(xù)繳費；而對由于各種原因在職保繳費不足15年的，按照社會保險法的規(guī)定從職保轉(zhuǎn)入新農(nóng)?；虺蔷颖＃珊笳甙l(fā)揮“兜底”功能，也避免因職保繳費年限不足而造成參保人員的權益損失。